近日，一張稱搬磚工月薪7000元、隊長月薪過萬元的薪水表在網上開始傳開，不少白領自嘲“以后再也不說自己是搬磚的了”，還有的笑稱要轉行當搬磚工。記者走訪工地發(fā)現，工資條上的薪金水平基本屬實，但為了拿到這個薪水，工人們每天起早貪黑，幾乎沒休息日。

　　根據這張表格，作為“工頭”的隊長、班長，月薪接近甚至超過萬元，普通泥瓦匠月薪6600元，而壯工(沒有專門技術)的月薪也在3000至4200元之間。

　　新聞解讀：

　　你當真艷羨“民工工資表”嗎?

　　一份“民工工資表”，令眾多非民工群體“花容失色”。用諸多白領的話說，這一對比，敢情自己真心才是最底層的“屌絲”。羨慕當然不是沒有道理：對比國家統(tǒng)計局發(fā)布的2011年平均工資主要數據來看，就算是最好的非私營單位在崗職工薪資(年平均工資42452元)，以“民工工資表”觀之，兩三千的月薪比收入較低的“抹灰工”還要相差一大截。

　　但這樣的“工資表”，顯然已不是傳說。稍有裝修經驗的都知道，眼下的“工價”確實要遠超歷史的想象。然而，這樣的工資水平真的“逆天”了嗎?一者，市場經濟的基本邏輯就是供求決定價格，“現在的年輕人大多不愿從事裝修工作”，加之“每年都有一批年老的裝修師傅退休”，在裝修的“剛需”面前，泥水師傅已是供不應求，工價高又何奇之有?二者，“提高勞動報酬在初次分配中的比重”已成為自上而下的共識，應該說，當下的民工工資在人口紅利后理性歸位，并不能說其薪資水平“高”了，只不過在初次分配中還原了其勞動價值的本來面目罷了。

　　網上的艷羨之聲溢于言表，但說穿了，羨慕的不過是薪資數字、而絕非生存語境。這就譬如城里人熱衷的鄉(xiāng)村游，說起來個個無限神往田園牧歌式的“原生態(tài)”，水村山郭、刀耕火種，但真要讓其置身其間、安享此般“業(yè)態(tài)”，恐怕唯恐避之不及了。對“民工工資表”的艷羨，所說的不過是葉公好龍，所想的不過是唱給老板聽的一聲嬌嗔。

　　道理并不復雜：一方面，稍有生活常識的都知道，泥水匠做的活兒，別說200元一天，就算翻番上漲，幾成人能吃得了那份苦、受得了那分累、耐得了面子上的泥灰?另一方面，紙面上的數字薪資固然可觀，但討薪秀年年大尺度上演，背井離鄉(xiāng)后，最終要拿到這些看似美好的薪資，個中酸楚，非常人能懂。

　　民工兄弟的這份辛苦錢，分分厘厘都是體力與技術所得，是勞動價值，更是血汗補償。只有切實改善其工作環(huán)境與權益處境，我們的艷羨才會穿越表面化的薪資、回歸職業(yè)的尊重與敬仰而距離這個目標，起碼目前還很遙遠。

　　搬磚工工資秒殺白領莫驚奇

　　一張建筑工人的工資單在網絡上熱傳，工資單上顯示，最普通的壯工每個月能收入三四千元，有些技術含量的像泥瓦工日薪達到220元，每月接近7000元，而建筑隊長每月收入能超過10000元。這份工資單讓很多白領們大呼“情何以堪”，吐槽所至，感嘆不如搬磚工的有，自嘲想跳槽的有，當然，更有對建筑工人辛苦和勤勞的理解，認為他們的付出值得享有這樣的收入。

　　實際上，隨著我國經濟社會的發(fā)展，產生了很多高收入的體力勞動行業(yè)，像快遞、高級機床工，月薪超高管的快遞員，藍領待遇超白領的報道比比皆是。對建筑行業(yè)稍有了解就能知道，工人們每天一二百元的報酬，實在也不是什么新鮮事。

　　古語有言“勞心者治人，勞力者治于人”，大概這也影響了現代人的職業(yè)觀，那些賣苦力的行業(yè)似乎總是低人一等。這份建筑工資單之所以刺激到廣大白領，正源于大家的一種心理預設：建筑工不是光鮮職業(yè)、體力勞動低于腦力勞動……這確乎是一種根深蒂固的偏見。拋開各行業(yè)的職業(yè)認同感和社會評價不說，單從技術含量的角度講，一些技術活兒、力氣活兒，白領們還真未必就能勝任。以建筑工“碼磚”為例，若沒有經年累月的積累和一定的悟性，還真未必出得了“好活兒”。

　　在市場經濟條件下，行業(yè)的工資水平更多地是由供求關系決定。這在建筑行業(yè)同樣適用，建筑的活兒臟、累、有危險，本身并不吸引人，再加上近些年我國人口紅利的衰減，勞動力不像以前那樣幾乎可以做到無限供給。新生代農民工也大多拋棄了上一輩的活法，他們有更多的職業(yè)選擇。不僅對于工資有要求，對工作環(huán)境、社會保障甚至身份認同的要求都超越了上一代農民工，這樣建筑行業(yè)由原來的買方市場轉變?yōu)橘u方市場，勞動報酬的水漲船高也就成為必然。

　　建筑工的高待遇，是我們所樂見的。長期以來，在我國城市化工業(yè)化過程中，經濟的幾大要素勞動、土地、資本、管理、技術當中，勞動幾乎一直處于劣勢。如今建筑工人能拿高工資，不正說明勞動的價格在上漲嗎?也表明社會更加重視勞動力的作用，說明了我們的經濟發(fā)展正逐步回到“勞動是財富之父”的本源意義，這對鼓勵誠實勞動、創(chuàng)造更多的社會財富無疑具有正面的激勵作用。近年來，“提高勞動報酬在初次分配中的比例”“讓勞動報酬增長同生產率提高同步”成為廣泛共識，我們希望見到越來越多的高收入勞動行業(yè)，這將是實現經濟持續(xù)繁榮和社會公平正義的基礎。

　　微言大義：

　　這張薪水表的真實性得到了不少網友的認同。網友“雙刃防御”說：“這個真不假，鄉(xiāng)村里的小工都有120元左右一天了，城市里肯定更高。”網友“uncle蘇哥哥”則說：“基本是真的，干裝修的掙的比這還多，但跟白領沒法比，沒假期，請假或不工作就沒錢，臟累就不說了，各種社會保障就沒有，透支身體，不是錢能衡量的?！?/p>

　　一些白領看到薪水表也心生感慨，網友“mousie-愷”說：“我才相當于壯工，只比最少的那位多點?！薄蔼氠灪焕羡拧币舱f：“偶也壯工一名?！北姸喟最I感嘆：“以后都不敢自嘲是搬磚的了?！鄙踔劣芯W友提出“轉行說”。

　　奮斗的徐子：網上有人說自己就像一位搬磚工，你看了這圖還好不好意思說，你的工資能有這么高，反正我不敢了。

　　amescty：基本屬實，不過到工人手里多少要看包工頭了。

　　Fxy樊樊：這樣的工資就對了。勞動力本來就應該最貴!

　　Jesse_李波-：你們坐在有暖氣的辦公室發(fā)個不痛不癢的帖子，羨慕“搬磚工”能有這么高工資，卻忘了人家比你多付出了多少體力。