今天要探討兩個問題,第一個問題:中國制造能造好火箭高鐵,為何造不好小小的圓珠筆?第二個問題:小小的圓珠筆尖是否容得下匠心獨具和價值堅守?
在探討這兩個問題之前,我們先來看看,“圓珠筆一分線利潤”現(xiàn)象。我國一年要生產(chǎn)380億支圓珠筆,為什么我們生產(chǎn)的圓珠筆只有一分錢利潤,甚至只能賺一厘錢?
貝發(fā)集團董事長邱智銘最近表示,在他們企業(yè),每年大概會生產(chǎn)30億支圓珠筆,而一支筆便宜的只能掙幾厘錢,這就是這個行業(yè)的現(xiàn)狀。
那么,誰把大頭拿走了呢?外國人。小小筆頭恰恰集中了一支圓珠筆利潤的大頭。資料顯示,盡管中國為世界提供了80%的圓珠筆,但筆尖珠芯近90%來自進口,每年需花費2億外匯進口。日本人拿走材料的錢,瑞士、德國拿走了設(shè)備的錢,我們只賺一個微薄的苦力錢。
何以至此?缺乏核心技術(shù)。中國的3000多家制筆企業(yè)中沒有一家掌握高端筆頭和高端墨水制作的核心技術(shù)。小小筆頭折射的是“中國制造”的困境。
圓珠筆頭看似簡單,其實內(nèi)有乾坤。筆頭開口處厚度不到0.1毫米,卻要承受各種書寫姿勢帶來的壓力和摩擦,同時還要和滾珠完全貼合,既要書寫流暢,又不能漏墨。因此,其硬度、開口大小、墨水槽位置必須搭配得天衣無縫。所以,筆頭的每個參數(shù)都需要由計算機精確計算到頭發(fā)絲的十分之一,加工誤差不能超過0.3絲。
那么,問題來了,“中國制造”能造好火箭高鐵,為何造不好小小的圓珠筆頭?
按照人社部副部長湯濤的說法,“圓珠筆不好用”背后還是技能型人才的培養(yǎng)問題?!皬囊粋€制造業(yè)大國到制造業(yè)強國,我們在人才培養(yǎng)上還有很大的差距。”其中有幾個關(guān)鍵點:中國專業(yè)技術(shù)人才總體來說,仍是嚴重短缺,一些領(lǐng)域欠缺獨具的匠心,需要重塑中國制造“人力基因”,提高“藍領(lǐng)工人”地位。
湯濤還說,“在軍工等特殊行業(yè),中國的大國工匠更多一些,在一些傳統(tǒng)行業(yè),我們的高級技師、首席技師、特級技師還是少了一些?!?/p>
有資料表明,目前中國技能勞動者數(shù)量僅占就業(yè)人員的19%,其中高技能人才數(shù)量還不到5%;制造業(yè)高級技工缺口高達400余萬人,以電子信息產(chǎn)業(yè)為例,技師、高級技師占技術(shù)工人比例僅為3.2%,而發(fā)達國家一般在20%至40%之間。
那么,來面對第二個問題,很多領(lǐng)域欠缺獨具的匠心,那么,小小的圓珠筆尖是否容得下匠心獨具和價值堅守呢?
我的答案是,當然容得下,那正是核心技術(shù)所在。德國人把一個螺絲釘?shù)脑O(shè)計制造設(shè)置博士學位就是樣板,上海制筆工人應(yīng)明的事跡也是證明。
應(yīng)明原是上海英雄金筆廠的開模工人,他經(jīng)過20多年的科研攻關(guān),生產(chǎn)出完全不含鉛的新筆頭,初步實現(xiàn)了自己圓珠筆頭“中國創(chuàng)造”的夢想。2013年年初,當一張產(chǎn)品檢測報告從美國寄來時,隨之而來的,還有2.8億個筆頭的國際訂單。這得益于應(yīng)明研發(fā)的樹脂筆頭生產(chǎn)設(shè)備。媒體報道,應(yīng)明花了兩年時間,試驗了2000多次,大約花掉1000萬元。事實上,這前前后后,他用了二十多年,忍受了太多得不到同行認可的孤寂。
也許,“能不能忍受孤寂”恰恰是工匠和手藝人的分界線,這種在一個圓珠筆尖上做道場的執(zhí)著精神和價值堅守完美詮釋了工匠的要義。工匠的核心不一定是去“制造”什么,而是精雕細琢、精益求精的態(tài)度。那需要極好的定力才行。
老馬以為,我們的確缺少“大國工匠”,一些領(lǐng)域欠缺獨具匠心也是事實,但世界浮躁喧囂如此,我們更需要出產(chǎn)“大國工匠”、培植匠心、包容靜氣的土壤。而這,豈非是整個“中國制造“最需要提升的內(nèi)功嗎?
借用晚清風云人物翁同龢的對聯(lián)送給我心目中的大國工匠:“每臨大事有靜氣,不信今時無古賢”。遇到千般干擾萬般誘惑,依然能心靜如水,初心不改,就與古圣先賢沒什么兩樣了。
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