“意向職位”前三分別是司機、送餐員和普工，占比分別為21%、14.6%、9.7%

　　“意向職位”前三分別是司機、送餐員和普工，占比分別為21%、14.6%、9.7%

　　“意向職位”前三分別是司機、送餐員和普工，占比分別為21%、14.6%、9.7% 　　在人口紅利、國民經(jīng)濟結(jié)構(gòu)升級、移動互聯(lián)網(wǎng)等因素的影響下，接近4億群體的藍領(lǐng)就業(yè)市場也在發(fā)生著變化。據(jù)國內(nèi)藍領(lǐng)求職平臺百姓網(wǎng)統(tǒng)計，目前求職意向為制造業(yè)、服務(wù)業(yè)的簡歷數(shù)已經(jīng)破6700萬，90后是藍領(lǐng)求職的主體人群。隨著95后群體開始步入社會，藍領(lǐng)求職中95后的身影也開始顯現(xiàn)。某網(wǎng)招聘負責人透露，目前90后求職者簡歷數(shù)占比53.5%，每20份藍領(lǐng)簡歷中就有1份是95后。藍領(lǐng)求職群體年輕化的趨勢越來越明顯。

　　與以往追求去名企大廠做技工不同，在某網(wǎng)4－5月份新增投遞的數(shù)萬份簡歷中，“意向職位”前三分別是司機、送餐員和普工，占比分別為21%、14.6%、9.7%，服務(wù)業(yè)崗位對90后藍領(lǐng)的吸引力在增強。

　　從該網(wǎng)求職簡歷中表現(xiàn)出來的就業(yè)區(qū)域分布來看，北、上、廣依舊是藍領(lǐng)求職的主要城市，但同時，以杭州、南京等城市為代表的新一線城市成為部分“逃離北上廣”藍領(lǐng)就業(yè)的首選城市。（記者張麗華）

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