連日來，隨著屯昌縣“雙創(chuàng)”工作的深入開展，該縣運用“交警+城管”模式打擊城市管理“老賴”，城管隊伍下沉社區(qū)提升執(zhí)法的效率等，通過探索綜合執(zhí)法的實招，進一步提升城市管理水平，提高老百姓生活宜居指數(shù)。

　　據(jù)了解，每周四晚，屯昌縣四個創(chuàng)衛(wèi)督查組都會針對市容環(huán)境中占道經(jīng)營、出店經(jīng)營、車輛亂放、雜物亂堆、門前三包落實不到位、市民和商戶不理解不配合等老大難問題開展帶隊巡查和現(xiàn)場整改。

　　同時，屯昌力推城管隊員下社區(qū)網(wǎng)格化管理模式，通過推行屬地網(wǎng)格化管理，理順工作關(guān)系，落實工作責(zé)任，提升城市管理的精細化水平。社區(qū)城管既是執(zhí)法者，也是服務(wù)員，他們經(jīng)常與社區(qū)干部、網(wǎng)格員等一道對轄區(qū)店鋪單位“門前三包”和病媒生物防制等進行檢查，及時指出經(jīng)營者存在的問題，幫助商家整改，逐步實現(xiàn)由“臨陣突擊”到“長效管理”、由“粗放式管理”到“精細化管理”的嬗變。

　　為強化法規(guī)制度保障，屯昌出臺《屯昌縣創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城目標(biāo)任務(wù)分解表》和《海南省衛(wèi)生鎮(zhèn)(縣城)標(biāo)準(zhǔn)》，對創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城工作進行再次細化，把各項工作責(zé)任落實到各個職能單位，簽訂了工作責(zé)任狀，限定任務(wù)完成時間，以《屯昌縣“雙創(chuàng)”工作問責(zé)暫行條例》為準(zhǔn)繩，嚴格執(zhí)行目標(biāo)管理，明確單位主要領(lǐng)導(dǎo)為創(chuàng)衛(wèi)工作第一責(zé)任人，按照4個創(chuàng)衛(wèi)督查組反饋情況嚴格進行獎懲兌現(xiàn)，形成目標(biāo)明確、職責(zé)清晰、機制暢通的工作網(wǎng)絡(luò)，切實提高創(chuàng)衛(wèi)工作的執(zhí)行效果和落實效果。

　　據(jù)悉，狠補基礎(chǔ)設(shè)施短板，不斷完善城市功能，提升市民生活幸福指數(shù)。不忘為民、惠民初心，這是屯昌加速推進城市更新，堅決扛起創(chuàng)建省級衛(wèi)生縣城社會擔(dān)當(dāng)。旨在讓老百姓擁有越來越高的生活品質(zhì)，收獲越來越多的幸福感。

?

相關(guān)鏈接：

?