答:(1)廣泛發(fā)動(dòng)群眾,了解群眾真實(shí)心聲;(2)組成有力的職工方談判代表; (3)利用多種渠道掌握談判素材; (4)盡力達(dá)到與對(duì)方的力量平衡; (5)不擴(kuò)散協(xié)商交涉過程,保持企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)定; (6)正式談判與非正式協(xié)商要有機(jī)結(jié)合進(jìn)行; (7)緊緊依靠廣大職工的支持。
答:(1)廣泛發(fā)動(dòng)群眾,了解群眾真實(shí)心聲;
(2)組成有力的職工方談判代表;
(3)利用多種渠道掌握談判素材;
(4)盡力達(dá)到與對(duì)方的力量平衡;
(5)不擴(kuò)散協(xié)商交涉過程,保持企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營穩(wěn)定;
(6)正式談判與非正式協(xié)商要有機(jī)結(jié)合進(jìn)行;
(7)緊緊依靠廣大職工的支持。
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