四、招聘的具體程序和時(shí)間
(一)報(bào)名
1、應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫《海南大學(xué)心理學(xué)專業(yè)教師公開招聘報(bào)名表》或《海南大學(xué)輔導(dǎo)員公開招聘報(bào)名表》各項(xiàng)內(nèi)容,發(fā)至hdgkzp@163.com郵箱, 應(yīng)聘郵件主題和附件的文件名須按以下格式書寫“姓名+畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專業(yè)+最高學(xué)歷+應(yīng)聘崗位”,書寫格式不規(guī)范的郵件視為無(wú)效郵件。應(yīng)聘人員應(yīng)如實(shí)填寫有關(guān)信息和材料,如填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。
2、應(yīng)聘人員須同時(shí)將報(bào)名表及相關(guān)附件材料郵寄至海南省??谑腥嗣翊蟮?8號(hào)海南大學(xué)學(xué)生工作處綜合科溫老師收(郵編570228)。
3、報(bào)名截止時(shí)間為2013年6月16日17:00(以收到報(bào)名材料的時(shí)間為準(zhǔn))。
4、每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位,多報(bào)崗位者將不予以受理。
5、請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便臨時(shí)通知有關(guān)事宜。
(二)資格審查
由資格審查小組在紀(jì)檢部門監(jiān)督下對(duì)應(yīng)聘報(bào)名者進(jìn)行資格審查,確定筆試人員名單,并于2013年6月21日前在學(xué)校的人才招聘網(wǎng)站上公布,請(qǐng)應(yīng)聘人員注意查看。
筆試前對(duì)初選人員的身份證、畢業(yè)證書、學(xué)位證書及學(xué)生干部身份證明(由學(xué)校相關(guān)部門開具的證明)等證書證件的復(fù)印件進(jìn)行審查,面試時(shí)審查原件。
(三)筆試
應(yīng)聘某崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)與該崗位的招聘人數(shù)的比例不低于3∶1方可進(jìn)行筆試,未達(dá)到3∶1比例的,則相應(yīng)遞減招聘人數(shù)。
筆試時(shí)間定于2013年6月27日上午9:00-11:00,筆試采取閉卷方式進(jìn)行,筆試內(nèi)容為招聘崗位專業(yè)要求相關(guān)的基礎(chǔ)知識(shí)和技能。筆試成績(jī)滿分為100分,按40%折算計(jì)入總分。
筆試由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組依實(shí)際情況確定合格分?jǐn)?shù)線,并在筆試成績(jī)合格的應(yīng)聘人員中,根據(jù)筆試成績(jī),按照招聘名額與面試人數(shù)1:3的比例確定面試人選,不足1:3比例的,按實(shí)際參考合格人數(shù)確定。筆試結(jié)果于2013年6月27日晚22:00之前在學(xué)校的人才招聘網(wǎng)站上公布,同時(shí)由學(xué)工處電話通知每位參加面試的應(yīng)聘人員具體時(shí)間和地點(diǎn)。
(四)面試
面試時(shí)間為2013年6月28日上午8:30-12:00,面試考官為7人,由學(xué)校招聘領(lǐng)導(dǎo)組的有關(guān)人員和專家組成。面試主要采取答辯方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)輔導(dǎo)員崗位要求的綜合素質(zhì)和語(yǔ)言表達(dá)能力。面試成績(jī)滿分為100分,按60%折算計(jì)入綜合總分,面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績(jī)于2013年7月1日在學(xué)校人才招聘網(wǎng)站上公布。
(五)考核、體檢
根據(jù)綜合總成績(jī),從高分到低分,按各崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定考核人選,由學(xué)校組織對(duì)考核人選的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等方面進(jìn)行考核。根據(jù)考核情況確定體檢人選,體檢由學(xué)校統(tǒng)一安排,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行??己恕Ⅲw檢不合格的,取消擬聘人選資格,空缺的招聘名額,從報(bào)考同一崗位且面試達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線以上的人員中按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的,本人可在體檢結(jié)果公布后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查,并到省人力資源和社會(huì)保障部門指定的醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次,以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。
(六)公示、聘用
根據(jù)綜合成績(jī)排名及體檢結(jié)果,按有關(guān)程序擇優(yōu)確定擬聘用人員,并在本校人才招聘網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。
公示結(jié)果無(wú)異議后,學(xué)校將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》、《海南省事業(yè)單位公開招聘人員花名冊(cè)》報(bào)省人力資源和社會(huì)保障廳核準(zhǔn)。符合聘用條件的人員,由學(xué)校發(fā)出《海南省事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》,并將《海南省事業(yè)單位公開招聘人員登記表》存入本人檔案。簽訂聘用合同,并按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。(記者譚邦會(huì))
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