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今年36歲的余婷,2006年加入中國共產(chǎn)黨,同年從華中師范大學畢業(yè)。2007年,懷揣著對教育事業(yè)的熱愛,她進入海口市金盤實驗學校擔任數(shù)學教師,現(xiàn)任學校初中數(shù)學組組長,因其做事嚴謹、雷厲風行,學生們給她起了一個親切昵稱——“余哥”。

浙江中小學師德考核分四檔 不合格者或轉(zhuǎn)崗

??诰W(wǎng) http://mmkcvlj.cn  時間:2014-04-17 07:30

????今后該省各中小學校要把師德考核作為教師考核的核心內(nèi)容,擺在首要位置。其措施包括:教師將和學校簽訂師德承諾書;師德年度考核不合格者,將視情予以低聘或轉(zhuǎn)崗到其他崗位等。

????為進一步建立健全中小學教師師德建設長效機制,浙江各中小學校將成立師德考核工作小組,每年對教師師德進行考核,考核結(jié)果公示后存入師德考核檔案。中小學校長是學校師德建設工作第一責任人。

????據(jù)介紹,浙江師德考核的結(jié)果可分為“優(yōu)秀”“合格”“基本合格”“不合格”四個等次。師德考核不合格者,年度考核應評定為不合格,當年暫緩教師資格定期注冊、不得申報晉升高一級專業(yè)技術職務、不得評先評優(yōu),并視情予以低聘或轉(zhuǎn)崗到其他崗位,執(zhí)行新聘崗位等級的待遇標準。降低聘任崗位等級的人員在新聘崗位一個聘期內(nèi),不得競聘原聘崗位或高于原聘崗位等級的崗位。

????浙江省教育廳表示,今后師德考核將加大社會參與的力度,采取教師述評、自評,家長、學生參與測評,考核工作小組綜合評定等多種方式進行。此外,建立師德輿情快速反應制度等,通過明察暗訪等方式加強對學校師德工作的監(jiān)督,努力將各類違反師德的行為消除在萌芽狀態(tài)。浙江省教育廳將適時向全省通報師德建設檢查情況。

????另一方面,為完善激勵機制,浙江省教育廳將把師德表現(xiàn)作為各級教師表彰獎勵的必要條件,建立健全省、市、縣、校四級師德表彰機制,省每兩年評選一次師德楷模。

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海口網(wǎng) http://mmkcvlj.cn [來源: 新華網(wǎng)] [作者:余靖靜] [編輯:陳瑩] 

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